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日期 | 2025年07月18日
瑞典跨國時裝H&M集團旗下的基金會投入900萬歐元(972萬美元)，透過「Oporajita計畫」協助孟加拉紡織與成衣產業推動淨零轉型，並提升女性勞工的權益與競爭力。
聚焦於減碳、氣候調節與勞工政策倡議。該計畫由跨部門組織合作推動，涵蓋非政府組織、政府單位與新創公司，自2022年啟動至今已取得多項成果：
- 超過1,400位女性被培育成循環經濟相關職位，並達成60%就業率與提升13%平均收入
- 16,000多位女性接受性別友善訓練，60位女性成為工廠與社區的變革推動者
- 1,628位失業女性完成創業訓練，其中半數成功開業
- 協助創造近500個新職位，並贊助20家推動永續且支持女權的新創團隊
2025～2027年的計畫重點包括：
- 與工廠合力設計氣候適應工具與高溫管理措施，如補水設施與應變機制
- 透過政策分析與贊助者對話，推動公正的氣候轉型政策
- 支援新創研發低碳與循環技術解決方案，吸引投資擴大產業影響力
- 提供親子友善設施與數位/金融素養培訓，並致力於打擊性別暴力及刻板印象
H&M基金會表示，這項計畫不只為女性解決自動化與氣候風險，更是讓她們成為「淨零未來」過程的受益者。
  
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